拆保留職：公司裁員之路摘要在現(xiàn)代社會(huì)，企業(yè)為了生存和發(fā)展，經(jīng)常需要進(jìn)行裁員，這既是其必然的選擇，也是其不得已的苦衷。為了更好地維護(hù)員工的權(quán)益，在企業(yè)進(jìn)行裁員時(shí)，往往會(huì)使用拆保留職的方式。本文將從拆保留職的定義、原則及其執(zhí)